Witam. Wszystko uzależnione jest od charakteru Pana pracy.
Witam serdecznie. W takiej sytuacji należy zgłosić się do lekarza medycyny pracy na badania kontrolne.
Powyżej 30 dni zwolnienia lekarskiego obowiązuje badanie u lekarza medycyny pracy dopuszczające do pracy. Na to badanie kieruje zakład pracy w którym Pan pracuje. Na badanie do lekarza medycyny pracy należy zgłosić się z zaświadczeniem o zakończonym leczeniu wydanym przez lekarza, który to leczenie prowadził, ze skierowaniem na badanie z zakładu pracy i z dowodem osobistym
Nasi lekarze odpowiedzieli już na kilka podobnych pytań innych użytkowników.
Poniżej znajdziesz do nich odnośniki:
- Stan po operacji endoprotezy stawu biodrowego a powrót do pracy – odpowiada Lek. Tomasz Kowalczyk
- Zaświadczenie o zakończeniu leczeniu – odpowiada Lek. Tomasz Budlewski
- Badania po histerolaparoskopii – odpowiada Lek. Irena Oryńska
- Powrót do pracy po zwolnieniu - czy trzeba mieć zaświadczenie o zakończeniu leczenia? – odpowiada Lek. Aleksandra Witkowska
- Gdzie mogę otrzymać zaświadczenie o zdolności do pracy? – odpowiada Lek. Aleksandra Witkowska
- Kiedy udać się po takie zaświadczenie? – odpowiada Marek Kubiszewski
- Dyskopatia kręgosłupa a zwolnienie z pracy – odpowiada Lek. Paweł Baljon
- Badanie kontrolne o przydatności do służby – odpowiada Lek. Ewa SkowroĹska-Mikulska
- Czy potrzebuję od kardiologa zaświadczenia o zdolności do pracy? – odpowiada Paweł Żmuda-Trzebiatowski
- Zakończenie leczenia psychiatrycznego a rozpoczęcie pracy – odpowiada Mgr Adam Kowalewski
artykuły
Sanatorium - skierowanie, koszt, warunki. PORADNIK DLA PACJENTÓW
Czy sanatorium zawsze jest za darmo? Od kogo możem
Internetowe Konto Pacjenta - logowanie, zalety i korzyści
Internetowe Konto Pacjenta to aplikacja, która umo
Lekarz medycyny pracy - obowiązki, przebieg wizyty i zlecane badania
Lekarz medycyny pracy stwierdza, czy pracownik moż