Nie wiem czy to choroba - mógłby to ocenić specjalista (psychiatra lub psycholog) w osobistym kontakcie z Pani synem.
Jako pracodawca (w drugiej kolejności jako matka) może Pani przecież postawić synowi takie oczekiwanie, czy wręcz warunek - że musi zgłosić się na konsultację. Pracodawca, nie będący matką, przecież dawno by takiego pracownika zwolnił.
Jeżeli chce Pani postąpić bardziej jako matka niż pracodawca, może się Pani udać razem z synem na konsultację do terapeuty rodzin. Tam wspólnie przeanalizują Państwo, co stanowi problem, i jak mu zaradzić. Opisana przez Panią sytuacja nie służy przecież nikomu.
http://www.krakowpsycholog.com.pl/
to rozległy i wielowątkowy temat.odpowiedź na portalu niewiele pomoże,polecam konsultacje u DOŚWIADCZONEGO TERAPEUTY (moża też pracowac na skypie).pozdrawiam serdecznie Violetta Ruksza
Nasi lekarze odpowiedzieli już na kilka podobnych pytań innych użytkowników.
Poniżej znajdziesz do nich odnośniki:
- Jak radzić sobie z napadami złości partnera? – odpowiada Mgr Patrycja Stajer
- Czy agresja i wulgarne zachowanie to objaw zespołu Aspergera? – odpowiada Mgr Bożena Waluś
- Nagłe napady złości i agresji – odpowiada Mgr Aurelia Grzmot-Bilska
- Napady agresji i kłótnie w narzeczeństwie – odpowiada Mgr Marta Belka-Szmit
- Agresja i złość z powodu zmęczenia – odpowiada Piotr Bochański
- Agresja i napady złości a nerwica – odpowiada Mgr Dawid Karol Kołodziej
- Napady agresji u 23-latka – odpowiada Mgr Patrycja Stajer
- Relacje ze starą matką – odpowiada Mgr Marta Belka-Szmit
- Napady złości, agresja i brak opanowania – odpowiada Mgr Agnieszka Pacyga-Łebek
- Napady agresji u 10-letniego dziecka – odpowiada Mgr Dawid Karol Kołodziej
artykuły
Mam niepełnosprawne dziecko. Niedawno obchodziło swoje 41. urodziny
Coraz częściej słyszy się o matkach, które rezygnu
Oblicza Starości - poruszająca wystawa, która oswaja ze starością
Starość jest piękna Starość niejedno ma oblicze -
Pijąca kobieta zostaje sama
- Gdy Ewa dzwoniła, czułem ścisk w żołądku. Za